工作作风上的问题绝对不是小事2025年第二季度作风建设党课ppt课件（附稿）

概述（课件实际内容以预览图为准）：

工作作风看似是个人行为的小节，实则是关乎组织兴衰的大事。一张敷衍了事的报表、一次推诿扯皮的对话、一场流于形式的会议，这些“小问题”如同蝴蝶振翅，最终可能引发效率崩塌、信任危机的风暴。机关单位中，责任心缺失的案例比比皆是：有人对群众诉求“能拖就拖”，将“研究研究”挂在嘴边；有人对待文件“只画圈不表态”，用形式主义应付责任；更有人把岗位当“铁饭碗”，工作标准一降再降。这些现象背后，暴露的是对职业敬畏感的丧失。作风问题的危害从不局限于个体，它会像病毒般侵蚀团队——效率低下导致任务积压，推诿扯皮制造内部矛盾，最终损害的是公共服务的质量和公信力。整改必须从“显微镜”下的细节入手：建立清晰的岗位责任清单，让“谁的孩子谁抱走”成为共识；引入群众满意度评价，用外部监督倒逼服务意识；更要通过典型案例警示教育，让每个人意识到“小事”背后的连锁反应。作风改进没有终点，唯有始终保持“如履薄冰”的警觉，才能避免小问题酿成大祸患。

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